为加强纪律约束，强化责任担当，改进工作作风，规范执法行为，打造风清气正的综合行政执法队伍，1月29日，海南省综合行政执法工作联席会议办公室对外发布通告，决定即日起，向社会公开征集全省综合行政执法队伍作风纪律问题线索。
通告显示，受理范围为全省综合行政执法人员、辅助人员（含各市县局、各区分局、各镇街中队）存在的作风纪律问题。在依法履职方面，执法规范意识差，不作为、慢作为、选择性作为、乱作为，不及时立案、超期办案、长期不结案，无证执法、辅助人员单独执法等问题。作风纪律方面，推诿扯皮、敷衍塞责，纪律观念淡薄，不遵守职业道德要求，出入不正当场所，执行公务、值班备勤、学习培训期间饮酒等问题。廉洁自律方面，滥用职权、徇私枉法，办人情案、关系案、金钱案，利用职务和工作之便吃拿卡要，不给好处不办事，给了好处不处罚，私自扣押没收群众财物、不开具扣押决定书和清单，侵占、挪用、损毁涉案财物，收受或索取财物，定期向商家（贩）、企业收取“份子钱”，接受商家（贩）、企业请客吃饭、安排支付个人费用等问题。宗旨意识方面，执法为民理念不牢，群众观念淡薄，执法简单粗暴，执法不文明，辱骂、殴打当事人，损害当事人人身、财产安全等问题。
通告表示，提倡实名举报问题线索，受理单位和部门将按照有关规定对举报进行保密并依法处理；举报问题线索时，应有问题发生的时间、地点、执法人员（辅助人员）主要情况、主要事由、基本过程、结果和反映人联系方式等要素，并提交相关线索和证据；反映的作风纪律问题线索按照属地管理、归口负责的原则，移交问题发生地相关部门处理，对重大线索、重点人员，海南省综合行政执法工作联席会议办公室将进行挂牌督办，查处结果反馈举报人。（法治时报记者 王天宇）
